Заключение
Теория Аудита от Д. Лоббека / Аудиторские заключения / Заключение

В табл. 2.4 приведен общий обзор типов аудиторских заключений и описан характер их применения в соответствии с тремя условиями, согласно которым требуется отход от заключения без оговорок, а также четырьмя ситуациями, при которых необходимо видоизменение формулировки.

Таблица 2.4

Типы аудиторского заключения для каждого вида условий, требующих отклонения от стандартного заключения без оговорок при различных

степенях существенности В настоящей главе было подробно проанализировано, в каких ситуациях возможноВ настоящей главе было подробно проанализировано, в каких ситуациях возможно

В настоящей главе было подробно проанализировано, в каких ситуациях возможно использование дополнительного абзаца при видоизменении аудиторского заключения. Четвертый абзац с оговорками и другие абзацы добавляются перед абзацем-мнением в формулировке заключения с оговорками и отрицательного заключения. Четвертый объяснительный абзац добавляется за абзацем-мнением в некоторых формулировках заключений без оговорок для представления специальной информации. И заключение с отказом от выражения мнения, и стандартное заключение без оговорок имеют по три абзаца, хотя по своему содержанию они совершенно различны. Поэтому пользователи аудированной финансовой отчетности часто связывают наличие четырех или более абзацев в аудиторском заключении с необычными обстоятельствами, имеющими отношение к финансовой отчетности, которая требует особого внимания.

Смотрите также

Электроснабжение отрасли
Создание энергосистем и объединение их между собой на огромных территориях стало основным направлением развития электроэнергетики мира в 20 веке. Это обусловлено отличительной особенностью отрасли, ...

Заключение
При подготовки материала для курсовой работы я убедился в актуальности выбранной темы. Правительство уделяет большое внимание учёту основных средств вообще и совершенствованию методики у ...

Расходы на оплату труда
Согласно статье 255 Налогового кодекса РФ расходы на оплату труда – это любые начисления работникам в денежной или натуральной формах, стимулирующие начисления и надбавки, компенсационные начислен ...